Основные нарушения в чопах ⇐ Регионы России

[xanter]

unwener,

У меня была одно время
возможность открыть ЧОП но решил сначала
сам там по работать но когда вник в некие тонкости
то забил на фиг....

[unwener]

У меня другая ситуация: предложили - пошёл, предложат на выход - и секунды не буду сомневаться......

[Николаич]

предложат на выход - и секунды не буду сомневаться......

смысл терять время???

[xanter]

Михаил Николаевич,

А чел его и не теряет....
Я могу и обломаться я не рокфеллер
но по ходу общения вполне неплохая позиция
небольшоий ЧОП народ се не рвет зад с расширением
объектов

В чем проблема??
работай се да работай тихим сапом.....

Надоест судя в подписи есть и иные специализации
как и я сменит профиль и на....охрана с ее прелестямпи

[unwener]

смысл терять время???

А чо его терять? Я уже на пенсионе, Ребята в основном с силовых структур, такие же недопенсионеры , городок маленький, а если начнут мне голову ломать вышестоящие - пускай ищут другого, за 20-ик голову не сломал и больше не хочется..... По любасу найду работу, где нервы будут в порядке....

[alt-elch]

Я работал в "Оскорде" ...Это семейный бизнес читы Гутковых.так вот,Гутков,став депутатом,решил встать в опозицию к власти.....А власть взела и за нарушения приостановила лицензию ЧОПа ...2000 человек находятся в подвешеном состоянии...Вопрос :А как насчет ответственности работодателя перед нами?У кого какие мнения?...Кстати "ОскордЪ"имел 35% по Москве в этом бизнасе.

Добавлено спустя 1 минуту 24 секунды:
Зажрались они ,ПАДЛЫ.

[Николаич]

xanter,чем ты сейчас занимаешься ?

[xanter]

alt-elch,

По моей информации
С 2008го по 2011г
В большей части Оскордъа управляла жена Гудкова
он сам в прошлом комитетчик.
И как меня просвятили в лицензионке контора
очень известная в отношении нарушений.
По Москве примерно 200 объектов
есть объекты и по регионам.

[unwener]

Вопрос :А как насчет ответственности работодателя перед нами?У кого какие мнения?.

Если трудоустройство происходило согласно ТК, то вам должны выплачивать денюжку согласно трудового договора, там должно быть написано как. Если фирма закрывается вам должны согласно ТК выплатить деньги и рассчитать вас в связи с прекращением деятельности. Вас должны поставить в известность об этом за 2 (по-моему) месяца под роспись. Ну а если вас просто пригласили на работу, без различных бумажек, то так же вас и проводят с работы - без бумажек.....

[xanter]

Михаил Николаевич,

Я то..да всем по маленьку
а что именно инересно?