Юридические вопросыОплата больничных

ФЗ №272, а также другие правовые вопросы, связанные с охранной деятельностью
Аватара пользователя
Автор темы
катюша
Сообщений в теме: 4
Всего сообщений: 4
Зарегистрирован: 14.05.2019
Оплата больничных

Сообщение катюша » 14 май 2019, 22:16

МИНИМАЛЬНЫЙ РАЗМЕР ОПЛАТЫ БОЛЬНИЧНОГО ЛИСТА

Застрахованным лицам со страховым стажем менее 6 месяцев пособия по временной нетрудоспособности подлежат выплате в размере не более чем за полный календарный месяц в соответствии с МРОТ.
В 2019 год МРОТ в целях расчета минимального пособия по больничному листу определен в размере 11 280 рублей.

Таким образом, размер среднедневного заработка (для начисления пособия по временной нетрудоспособности) можно рассчитать так:

Минимальный размер среднедневного заработка = МРОТ (11 280 рублей) X 24 месяца / 730 дней.

То есть, минимальный размер среднедневного заработка в 2019 году составляет 370,85 рублей.

Если в регионе действуют районные коэффициенты для этих целей, то среднедневной заработок рассчитывается с учетом коэффициента.

Пример 1. Рассчитаем больничное пособие, если заработок работника меньше минимального

Сотрудник ООО, оформленный на полный рабочий день, предоставил больничный лист на срок с 10 по 16 октября 2018 года (семь календарных дней). Общий страховой стаж сотрудника — семь месяцев. При стаже менее 5-ти лет полагается пособие в размере 60 процентов заработка. Районные коэффициенты в данном регионе не действуют.

Для расчета среднедневного заработка необходимо брать расчетный период — 2015–2016 годы. Но в это время сотрудник не работал. Следовательно, для расчета пособия надо взять минимальный заработок в сумме 267 912 руб. (11 163 руб. X 24 мес.), учитывая МРОТ, действующий с 1 мая 2018 года.

Таким образом пособие по нетрудоспособности составило:

267 912 руб. / 730 дн. × 60% × 7 дн. = 1 541,41 руб.
Последний раз редактировалось катюша 14 май 2019, 22:20, всего редактировалось 1 раз.



Реклама
Аватара пользователя
Автор темы
катюша
Сообщений в теме: 4
Всего сообщений: 4
Зарегистрирован: 14.05.2019
Re: Оплата больничных

Сообщение катюша » 14 май 2019, 22:18

Больничный оплачивается:

при стаже менее 5 лет оплачивается 60%;
при стаже от 5-8 лет оплачивается 80%;
при стаже более 8 лет оплачивается 100%.
Больничный выдан работнику по причине его профессиональной болезни или из-за получения травмы на производстве:
независимо от стажа оплачивается 100%.




Больничный выдан по уходу за ребенком, находящимся на амбулаторном лечении, при условии что ребенку менее 15 лет:
при стаже менее 5 лет оплачивается 60% первые 10 дней больничного и 50 % последующие дни;
при стаже от 5-8 лет оплачивается 80% первые 10 дней больничного и 50% последующие дни;
при стаже более 8 лет оплачивается 100% первые 10 дней и 50% последующие дни.



Больничный выдан по уходу за ребенком, находящимся на стационарном лечении, при условии что ребенку менее 15 лет:
при стаже менее 5 лет оплачивается 60%;
при стаже от 5-8 лет оплачивается 80%;
при стаже более 8 лет оплачивается 100%.
Последний раз редактировалось катюша 14 май 2019, 22:33, всего редактировалось 4 раза.



Аватара пользователя
Автор темы
катюша
Сообщений в теме: 4
Всего сообщений: 4
Зарегистрирован: 14.05.2019
Re: Оплата больничных

Сообщение катюша » 14 май 2019, 22:23

ПРИМЕР РАСЧЕТА БОЛЬНИЧНОГО ЛИСТА В 2019 ГОДУ

Сотрудник Табулеев И.П. предоставил в бухгалтерию предприятия ООО «Фламинго» больничный лист, в котором указаны даты начала болезни - 5 февраля 2019 года и дата выздоровления - 11 февраля 2019 года (8 календарных дней). Трудовой стаж сотрудника Табулеева И.П. на момент болезни составлял 6 лет и 3 месяца (80% от среднедневного заработка).

Для определения среднедневного заработка возьмем период за 2017 и 2018 года. В 2017 году заработок Табулеева И.П. составил 550 тысяч рублей, а в 2018 году — 820 тысяч рублей. Видим, что за 2017 предельный лимит не был превышен, а за 2018 год имеется превышение в 5 000 рублей. Следовательно, для расчета за 2018 год необходимо учитывать не фактический заработок, а максимальный лимит – 815 000 рублей.

Определяем среднедневной заработок кассира:

(550 000 + 815 000) / 730 = 1 869,86 рублей

Рассчитываем сумму выплаты по больничному листу:

1869,86 × 80% X 8 дней = 11 967,10 рублей

Первые три дня больничного оплачивает ООО «Фламинго» — 5 609,58 рублей, а остальную часть выплаты в размере 6 357,52 компенсирует ФСС.



Аватара пользователя
Автор темы
катюша
Сообщений в теме: 4
Всего сообщений: 4
Зарегистрирован: 14.05.2019
Re: Оплата больничных

Сообщение катюша » 14 май 2019, 22:25

сроки выплаты больничного листа

10 календарных дней со дня представления работником листка нетрудоспособности



Ответить Пред. темаСлед. тема
  • Похожие темы
    Ответы
    Просмотры
    Последнее сообщение
  • Оплата выходные и нерабочие праздничные дни, сверхурочные
    Маттвей » 01 дек 2018, 21:10 » в форуме Юридические вопросы
    7 Ответы
    458 Просмотры
    Последнее сообщение пословица поговоркин
    12 дек 2018, 08:52